去年猛赚38亿元，要做全球大健康领域的华为

　　吴以芳，典型的中国式中年男人，朴实的穿着，中等身材，略发福。他曾经的老同事说，“他是个认真的人。”他说，他现在是空中飞人，正在围绕郭广昌的愿景，阶段性按照一个个小山峰在拼……

　　今时与往年不同，陈启宇此时除了担任复星医药董事长，已经成升为复星集团联席总裁。一同接受媒体采访的还有另一位复星新任总裁徐晓亮。对于复星集团今年的出席阵容，外界评价为“新生代管理层已经更替”，接下来或将出现一个不一样的复星。

　　关于不一样复星新生代的猜想，医药界来自于郭广昌推动的一项合伙人制度。

　　对于陈启宇的升职，有复星内部人士表示这或将是复星集团加码对大健康、医疗发出的信号。

　　就在复星发布年报的这一天，郭广昌在一封致股东的信中透露了大健康未来的规划，他称，复星医药要成为全球大健康领域的华为，一定要铆足劲在基因测序、创新医药、精准医疗和人工智能的医疗服务等方向上加快突破。

　　对标华为

　　吴以芳说，相比，任万邦医药董事长时，有巨大差别。令他重新定义自我的是，进入复星后，认识上的广度、深度、高度远远超出以前，他觉得曾经与现在的人生状态无法相提并论。

药业等。万邦医药迅速成为一家内分泌、心血管、肿瘤、原料药等前沿产品的复合型药企。

　　今时，吴以芳留给许多复星人的印象是稳重、健谈、依然执着。

　　接下来，随着复星大健康战略棋子的落定，或许令吴以芳倍感压力的并不是到处飞，而是如何完成郭广昌和陈启宇新战略规划中的一系列执行。

健康产业领域的华为。陈启宇提出，要把健康产业做深，做到极致。这几乎是复星集团高层层面，一种重新的、更加高度的定位。已经远远超越曾经只想打造闭环、国际化并购发展的扩张思路。

　　此时复星医药的盘子已经足够大，创新研发和深度国际化，已经有了坚实的基础。

　　吴以芳称，在一个已经足够坚实的盘子上去实现更高目标，或许不算太难。

　　在他看来，第一，与同类企业相比，复星医药属于国际化比较早的企业，加上有复星国际化的背书，这使得复星医药可以更直接接轨国际上一流人才和创新机遇，在全球寻找各种可能的平台和潜在机会；第二，复星在健康产业链上的布局相较其他的单一业务的企业，对市场有更深的洞察和理解，更有利于发现机遇；第三，经过这么多年的发展，并购加整合的发展能力，是复星医药区别于其他企业的一个核心优势。所以，或许实现医药行业华为的梦想不算太难。

　　而他的个性来说，每一件事都希望做到极致，所以不管做什么，从产业角度来说，现在做的事情要在行业里领先，在行业里有地位。那就要把一个业态做精、做强。

　　并购

　　在吴以芳眼里，投资、并购在复星的战略里居于非常重要的位置。复星医药从无到有，从小到大，从弱到强，投资的作用居功至伟。吴以芳认为，虽然复星第一要务是并购，但他时时没有忘记在此基础上实现创新，创新才是永恒的核心。因为价值要通过创新把它创造出来。产品和服务的创新都很重要。

　　通过不断整合，目前复星创造出了大健康生态圈，这个生态圈是一个服务组合，提供一揽子的解决方案给消费者。

群显然是再度扩张而来。

　　也就是说，复星医药未来的另一高速增长点押宝在免疫细胞治疗领域。

　　到目前，复星大健康从制药、医疗服务、医疗器械、健康管理、分销体系、健康保险实现了全产业生态的完善。

　　通过并购将饼做大的复星，未来并购仍然是主要发展手段。复星国吴以芳称，从复星国际到复星医药，郭广昌和他的团队有非常好的愿景，有一个大目标，善于在不断变化的世界中把握机遇。

　　所以，刘世高也相信，在这样一种符合医药行业发展逻辑中，复星医药会成为一家行业领先的、真正有实力的药企。

　　合伙人规则

　　该人士认为，这一系列先天因素，使得复星起步后就迅速进入跑步发展的快车道。

　　事实上，应该说，复星并购的很多企业都是在金融起落的浪潮中，找准了收购最佳点。当然，对未来的判断也很准确。

　　吴以芳称，有一次复星年会上，主持人问他，你在复星这些年，你最大的感受是什么？吴以芳回答，觉得跟一群非常高素质、非常进取的人在一起工作很有激情，在发展过程当中，自己也在不断提升。

　　吴以芳认为，在复星，活力是体系上的灰度，在高素质梯队下的人才培养中，复星愿意给大家一定的空间，也就是只要是你代表组织利益，没有什么一定是你不能做的，你只要觉得可以为组织带来发展，你敢做，就支持你。

　　也就是说，复星医药的高速发展，其成功的核心除了有钱和还有人。

　　目前，复星集团下属各个板块也在积极建立多层次的合伙人制度。复星的合伙人不是终身制，每年都会有新增和退出。据了解，郭广昌最希望两类人能成为复星的全球合伙人，一类是能独当一面，为复星做出巨大贡献的人；另一类是深刻认同复星文化和战略、年富力强、有巨大发展潜力、愿意不断向高处攀登的人。而这两类人必须具备自我驱动、能够自己闭环、能够利用复星的资源千方百计推进业务。

　　王立群则称，他眼下最忙的就是揽收国际化的顶尖人才。他规划，研发团队要全部来自于跨国药企的研发重要岗位。而合资公司在他的规划下，未来将诞生数十个左右单独病症领域的细胞治疗药物。