芯片和手机业务表现强劲，三星最高奖励员工半年薪水

芯片和手机业务表现强劲，三星最高奖励员工半年薪水

新浪手机 本文来自IT之家

　　据外媒报道，由于DRAM芯片、Galaxy智能手机和AMOLED显示面板在2017年的表现强劲，三星公司决定向这些部门的员工发放最高相当于半年薪水的绩效奖金。

 　  报道称，三星已经向公司高管和员工下发通知，将发放年度绩效奖金，以奖励在上一年为公司利润增长作出显著贡献的员工。

　　根据三星电子的薪资体系，三星员工可在年初获得一次性的“员工成功奖励”（OPI）。通常，三星会将每年纳税后所得运营利润的20%作为OPI发放给员工，每位员工的奖金可高达其年薪的50%。

　　据悉，三星去年的运营利润为53.6万亿韩元（约合人民币3170亿元），同比增长83.3%。而这其中，三星电子芯片业务部门的贡献最为突出，所以，在去年11月份还一次性获得了相当于月工资的4倍的特殊奖金。这部分奖金是在OPI之外的。

　　而三星显示器部门员工则获得了年薪35%的OPI奖金，消费电子部门员工的OPI则为年薪的28%。

    █相关链接：三星宣布50:1拆股 股价大涨超过8% 季度利润创历史新高

    PingWest品玩

PingWest品玩1月31日报道，根据路透社消息，三星周三宣布将进行50:1的拆股，从而让该公司的股票“更容易投资，为更广泛的投资者提供红利”。在宣布拆股之后，三星股价上涨超过8%，创下自2015年10月以来最大的盘中涨幅。

三星电子周三发布了该公司2017年第四季度财报。财报显示，三星电子第四季度运营利润达到15.15万亿韩元（约合141亿美元），较上年同期的9.22万亿韩元增长64.2%。研究公司Gartner 表示，如此成绩得益于17年内存供应链短缺，不过这种情况可能不会延续下去，随着中国内存产能的增加，内存价格将在2018年下滑。

三星表示，由于营销成本上升，其移动业务收入在十二月份季度下滑。移动部门第四季度运营利润为2.42万亿韩元，低于去年同期的2.5万亿美元。三星电子在一份声明中预测：“（2018）第一季度，公司预计移动业务的收入将有所增长，这主要得益于旗舰产品的销售增长，Galaxy S9将在2月底的MWC推出，”