营销资讯 2020/03/15 12:29:53 来源:网络整理
用工成O2O平台痛点 58同城O2O业务再陷劳务纠纷
58陷纠纷“泥潭”
58收缩O2O业务
不仅如此,连美甲师工作用品押金的退还制度也有了变化,改为半年内离职不予退还、半年到一年内离职退还一半、干满一年全额退还的制度。
O2O用工成本成难题
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